人民網(wǎng)北京12月9日電 （李依環(huán)、孫競）記者今天從教育部獲悉，為進一步加大國家通用語言文字推廣力度，按照全國語言文字會議部署要求，教育部、國家語委對《普通話水平測試管理規(guī)定》進行了修訂。11月27日，教育部部長懷進鵬簽署中華人民共和國教育部令第51號，公布新修訂的《普通話水平測試管理規(guī)定》（以下簡稱《管理規(guī)定》），自2022年1月1日起正式施行。教育部有關(guān)部門負責(zé)人就《管理規(guī)定》修訂有關(guān)問題進行了解讀。

普通話水平測試是促進普通話普及和應(yīng)用水平提高的基本措施之一。據(jù)悉，截至目前，全國的測試機構(gòu)發(fā)展到1700余個，測試員隊伍達5萬余人，測試總量持續(xù)增長，到2021年底累計超過1億人次。《管理規(guī)定》的修訂工作自2019年啟動，通過深入調(diào)研、廣泛征求各有關(guān)部門、地方、專家、應(yīng)試人員等意見，并面向社會公開征求意見，充分研究吸收形成修訂草案，經(jīng)教育部黨組審議通過后正式印發(fā)。

對于健全完善測試管理體制和工作機制，《管理規(guī)定》主要做了三個方面的修訂：首先，進一步明確職責(zé)劃分。明確國務(wù)院語言文字工作部門主管全國的測試工作、省級語言文字工作部門主管本行政區(qū)域測試工作，并規(guī)定各級測試機構(gòu)的職責(zé)。第二，明確等級認定權(quán)限。規(guī)定普通話等級分三級，每級分甲、乙兩等，一級甲等須經(jīng)國家測試機構(gòu)認定，一級乙等及以下由省級測試機構(gòu)認定。第三，變更發(fā)證部門。將普通話水平測試等級證書的頒發(fā)機構(gòu)由省級語言文字工作辦事機構(gòu)變更為國家測試機構(gòu)。

《管理規(guī)定》的修訂也進一步突出便民性，為社會群眾提供更加便捷的測試服務(wù)。一是取消測試間隔時間的要求；二是增加電子證書相關(guān)規(guī)定。根據(jù)電子證照的有關(guān)國家標(biāo)準，明確普通話水平測試等級證書分為紙質(zhì)證書和電子證書，二者具有同等效力；三是取消測試工作“屬地管理”的規(guī)定。四是增加特殊人群參加測試的規(guī)定。明確視障、聽障人員參加測試的，省級測試機構(gòu)應(yīng)積極組織、提供便利，測試服務(wù)更有溫度。五是明確港澳臺人員和外籍人員參加測試要求。

據(jù)介紹，在完善權(quán)利保障和法律責(zé)任方面，《管理規(guī)定》也更加注重保障測試員和考務(wù)人員權(quán)益，保障應(yīng)試人權(quán)益，同時增加了違規(guī)行為處理規(guī)定等.

教育部有關(guān)部門負責(zé)人指出，《管理規(guī)定》也對測試工作隊伍建設(shè)提出新規(guī)定。將“測試工作隊伍建設(shè)”作為國家測試機構(gòu)和省級測試機構(gòu)的職責(zé)之一予以明確，將考務(wù)人員也納入測試工作隊伍統(tǒng)籌考慮。關(guān)于測試工作隊伍的建設(shè)及管理辦法，由國家測試機構(gòu)和省級測試機構(gòu)另行制定，以“法規(guī)+配套規(guī)范性文件”的方式，加強測試工作隊伍建設(shè)。

同時，《管理規(guī)定》也調(diào)整了“應(yīng)接受測試的人員”的表述。此次修訂使人員范圍更為明晰，將原來應(yīng)接受測試的六類人員重新劃分為兩大類：一類是以普通話為工作語言的人員，這與國家通用語言文字法的規(guī)定相統(tǒng)一；另一類是與口語表達密切相關(guān)專業(yè)的學(xué)生。同時，此次修訂增加“高等學(xué)校、職業(yè)學(xué)校應(yīng)當(dāng)為本校師生接受測試提供支持和便利”的條款，進一步明確高等學(xué)校、職業(yè)學(xué)校保障學(xué)生參加測試的責(zé)任。

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