國家衛(wèi)健委開展的2019年全國人口與家庭動態(tài)監(jiān)測調(diào)查中的一組數(shù)據(jù)顯示，女性因懷孕、生育而導(dǎo)致的收入下降、崗位調(diào)整的情況仍然存在，而且有接近60%的育齡婦女擔(dān)心生育影響個人事業(yè)發(fā)展。

　　首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)人口發(fā)展研究中心教授茅倬彥調(diào)研發(fā)現(xiàn)，相比於過去“什麼時候生孩子”的生育態(tài)度，如今的年輕人糾結(jié)於“要不要生孩子、為什麼要生孩子”。

　　茅倬彥的團(tuán)隊還與中國計劃生育協(xié)會、中國青年網(wǎng)絡(luò)和中國人口與發(fā)展研究中心共同組織開展了《全國大學(xué)生婚育觀念調(diào)查》（以下簡稱“調(diào)查”），其中，55%的女大學(xué)生，將自身事業(yè)穩(wěn)定作為生育孩子的重要條件之一。她表示，事業(yè)上升期“撞”上生育黃金期，是影響女性生育的重要因素。

　　茅倬彥分析，隨著高等教育普及化，女性受教育程度越高，對自我職業(yè)發(fā)展的期望越高。當(dāng)處於生育黃金期的女性在面對就業(yè)和生育產(chǎn)生沖突時，她們很有可能選擇先實現(xiàn)自我價值。調(diào)查顯示，60.68%的人認(rèn)為保障女性就業(yè)公平是增強(qiáng)生育意願最受關(guān)注的條件，遠(yuǎn)高於其他政策。

　　全國政協(xié)委員、中國人口與發(fā)展研究中心主任賀丹認(rèn)為，當(dāng)女性陷入職業(yè)發(fā)展和生育“兩者必取其一”的困境時，這一定會抑制年輕人的生育意願。賀丹和茅倬彥同時提出，盡力解決女性面對生娃與升職之間的選擇困境才是關(guān)鍵。

　　一位網(wǎng)友無奈地說，別說大城市，在小縣城帶娃都找不到人，家裡老人都要忙生意和工作，小縣城沒有托育機(jī)構(gòu)，難上加難。三孩媽媽更面臨著孩子沒人帶、入托貴的現(xiàn)實，重返職場是個難題。

　　切實給寶爸寶媽減輕帶娃負(fù)擔(dān)，不但托舉年輕人生育意願，也給寶媽們重回職場以公平就業(yè)的機(jī)會。近日，國家衛(wèi)生健康委人口家庭司就《家庭托育點管理辦法（試行）（征求意見稿）》公開征求意見。征求意見稿中提到，利用舉辦家庭托育點，為3歲以下嬰幼兒提供全日托、半日托、計時托、臨時托等托育服務(wù)的場所，且收托人數(shù)不應(yīng)超過5人。同時，家庭托育點應(yīng)為嬰幼兒提供生活照料、安全看護(hù)、平衡膳食和早期學(xué)習(xí)機(jī)會，促進(jìn)嬰幼兒身心健康發(fā)展。

　　今年的政府工作報告強(qiáng)調(diào)要完善生育支持政策體系。賀丹表示，“‘頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳’不是解決生育問題的方法”。

　　如何完善生育支持政策體系？賀丹說，比起二孩三孩，應(yīng)該重點鼓勵年輕人生好第一個孩子。面對孩子“沒人帶”的問題，她建議把0-3歲的嬰幼兒照顧服務(wù)納入基本公共服務(wù)的范圍﹔同時可以進(jìn)行教育制度和兒童醫(yī)療制度等方面的政策改革，幫助年輕人減輕育兒負(fù)擔(dān)。

　　（記者 溫維娜）

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