董洪良在講解團隊技術(shù)要點。 　　受訪者供圖

長春百克生物科技股份公司的技術(shù)人員正在進行無菌操作。 　　受訪者供圖

　　不久前，記者來到吉林省長春市，在長春海外學(xué)人創(chuàng)業(yè)園采訪了這樣兩支海歸團隊：一支創(chuàng)建于2004年，一支創(chuàng)建于2015年。創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域不同，但相同的是，兩名創(chuàng)始人都來自吉林大學(xué)。

　　在北國春城，許多創(chuàng)業(yè)團隊身上有鮮明的吉大印記。圍繞“長在吉林”“學(xué)在吉林”開展引才留才工作，成為長春海外學(xué)人創(chuàng)業(yè)園在當(dāng)下獲得更多青年團隊青睞的有效嘗試。

　　“數(shù)年磨一劍”

　　來到長春，最先感受到的就是這里富集大量科教資源。中國科學(xué)院長春光機所、中國科學(xué)院長春應(yīng)化所、中國科學(xué)院長春應(yīng)化所高分子物理與化學(xué)和吉林大學(xué)無機合成與制備化學(xué)兩個國家重點實驗室……智力資源匯聚，為長春生物醫(yī)藥和生命健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

　　在此其中，成立于2004年的百克生物堪稱長春醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)。團隊創(chuàng)始人孔維在吉林大學(xué)完成了從本科到博士的學(xué)業(yè)，之后分別于美國馬里蘭大學(xué)藥學(xué)院、約翰斯·霍普金斯大學(xué)醫(yī)學(xué)院和公共衛(wèi)生學(xué)院從事科研工作。在結(jié)束了一系列圍繞生物疫苗的研究工作后，孔維做出了回國創(chuàng)業(yè)的決定。

　　長春擁有生物制藥和生物疫苗的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，吉林大學(xué)又是孔維的母校，團隊順理成章地來到了長春。在與長春高新區(qū)集團合作成立百克生物之后，孔維又帶領(lǐng)科研團隊繼續(xù)研發(fā)，直到2008年第一個產(chǎn)品——水痘減毒活疫苗上市。

　　“那是我們團隊最難忘、最激動的時刻之一?！遍L春百克生物科技股份公司監(jiān)事會主席馮大強至今記得當(dāng)時那一幕的場景。“我們第一個產(chǎn)品通過了國內(nèi)藥品GMP認(rèn)證，在此之前還主要是一個從事研發(fā)的企業(yè)，沒有自己的產(chǎn)品上市就無法實現(xiàn)自我造血?！?/P>

　　如同諸多創(chuàng)業(yè)成功的故事一樣，這一刻不僅帶來了喜悅與成就感，更重要的是，讓團隊成員對未來發(fā)展有了更多期待。

　　“生物醫(yī)藥領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)常常是‘?dāng)?shù)年磨一劍’，考驗著研發(fā)人員能不能耐得住寂寞。第一次的成功讓我們很振奮，此后，團隊又陸續(xù)推出了鼻噴流感疫苗和帶狀皰疹疫苗，這些產(chǎn)品都具有較高的科技含量?！瘪T大強說。

　　“留在吉林”

　　采訪中，長春海外學(xué)人創(chuàng)業(yè)園的相關(guān)負責(zé)人告訴記者，從引才角度看，長春與北上廣深等一線城市相比的確存在短板，與長三角、珠三角地區(qū)的一些經(jīng)濟發(fā)達城市相比也不占優(yōu)勢。地方求才若渴，但創(chuàng)業(yè)者需要考慮的因素眾多?！皝黹L春考察過，最終還是去了南方，這種情況并不少見?！?/P>

　　立足自身情況，海外學(xué)人創(chuàng)業(yè)園將更多引才重心放在了“長在吉林”和“學(xué)在吉林”這兩類人群上。其中，一部分群體是吉林籍的海歸人才，另一部分則是曾經(jīng)在吉林上過學(xué)，尤其是在以吉林大學(xué)為代表的高等院校及科研院所學(xué)習(xí)、工作過的高水平人才。

　　與孔維一樣，吉林省竹玖信息技術(shù)有限公司創(chuàng)始人董洪良也在高考時考入吉林大學(xué)。2000年考入吉大計算機系之后，經(jīng)過兩個月的培訓(xùn)和三輪選拔，董洪良被新加坡國立大學(xué)錄取并獲得全額獎學(xué)金，前往新加坡學(xué)習(xí)。

　　2015年，董洪良攜一家老小回到長春，組建竹玖團隊，主要開展計算機軟件、大數(shù)據(jù)、移動云平臺等方面的業(yè)務(wù)。

　　選擇回國后的創(chuàng)業(yè)城市時，董洪良有不少其他選擇。他說，之所以選擇來到長春，一方面是因為他與妻子都是東北人，選擇長春方便照顧雙方老人，與此同時，長春為董洪良團隊提供了包括場地租金減免、安家費、子女入學(xué)優(yōu)惠等多種惠才政策。另外，從企業(yè)用人角度來看，相較一線城市，長春的用人成本低一些，這是初創(chuàng)團隊無法忽視的因素。

　　“我一直覺得自己與吉林大學(xué)有緣分。”他說。2015年，董洪良的妻子被聘為吉林大學(xué)化學(xué)系的副教授。而在創(chuàng)業(yè)場地的選擇上，吉林大學(xué)教授房至一和胡成全給董洪良提供了許多建議，包括入駐長春海外學(xué)人創(chuàng)業(yè)園。

　　“這里的人特別熱情親切，注重團隊協(xié)作和相互幫助，這對我們很重要，對公司長期經(jīng)營來說也很重要?！倍榱颊f。

　　“不斷創(chuàng)新”

　　創(chuàng)業(yè)近10年，如今，董洪良團隊自主研發(fā)的“基于智能制造企業(yè)數(shù)字資產(chǎn)全生命周期管理引擎的移動智能工廠平臺”已成功應(yīng)用于近40個智能制造企業(yè)案例中，其中包含世界500強企業(yè)客戶，積累了良好的客戶口碑。

　　這樣一個移動智能工廠平臺，具有“移動+云平臺拓展架構(gòu)”“數(shù)據(jù)資產(chǎn)全生命周期管理與設(shè)備傳感器實時聯(lián)通”“高頻數(shù)據(jù)流處理”與“三維圖像識別與標(biāo)記”四大優(yōu)勢，能幫助企業(yè)有效采集自動化流水線在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的大量數(shù)據(jù)，再通過創(chuàng)建車間虛擬仿真，對不同來源的信息進行建模與分析，包括車間生產(chǎn)中的設(shè)備工況、物料信息、人員操作、能耗變化與安全環(huán)境等，精確模擬實體制造及運作方式，從而優(yōu)化制造設(shè)備及整個生產(chǎn)過程。

　　2021年6月，百克生物在科創(chuàng)板上市，團隊進入了新階段，也一定程度帶動了當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)領(lǐng)域行業(yè)發(fā)展。數(shù)據(jù)顯示，2023年，長春市生物醫(yī)藥和生命健康產(chǎn)業(yè)規(guī)模達到978億元，實現(xiàn)10.8%的增長。

　　馮大強認(rèn)為，在疾病預(yù)防及治療方面，還有很多空白點需要我們?nèi)ヌ钛a，對于新入局的企業(yè)或已在行業(yè)起步的年輕團隊來說，還有很大發(fā)展空間。他建議，對初創(chuàng)團隊來說，選擇合適的人才并建設(shè)好自己的團隊至關(guān)重要，并要充分調(diào)動團隊成員的積極性?！巴瑫r，從公司起步開始就一定要重視合規(guī)性，特別是對于制藥行業(yè)來說，這是非常關(guān)鍵的一點。此外，要始終保持對行業(yè)發(fā)展趨勢的關(guān)注，不斷創(chuàng)新和適應(yīng)市場變化?！?/P>

　　本專欄與中國技術(shù)創(chuàng)業(yè)協(xié)會留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園工作委員會、海外網(wǎng)合作推出

分享讓更多人看到