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嘉賓訪談

• 北京師范大學(xué)副校長(zhǎng)陳光巨大學(xué)的功能不斷變化，但人才培養(yǎng)的功能沒變。[詳細(xì)]
• 清華大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任熊義志當(dāng)前形勢(shì)下，一步到位可能很難�？疾┤绻�不是立志做學(xué)術(shù)就算了。[詳細(xì)]
• 中國(guó)礦業(yè)大學(xué)校長(zhǎng)葛世榮高校人才培養(yǎng)方式、方法和模式上都要調(diào)整。[詳細(xì)]
• 江南大學(xué)黨委副書記副校長(zhǎng)符惠明:學(xué)校在人才培養(yǎng)模式方面主動(dòng)探索和改革，比如優(yōu)生優(yōu)評(píng)。[詳細(xì)]
• 中國(guó)人民大學(xué)副校長(zhǎng)楊慧琳人大會(huì)在四年級(jí)對(duì)女生擇業(yè)、報(bào)考公務(wù)員、考研等進(jìn)行分類指導(dǎo)。[[詳細(xì)]
• 湖南大學(xué)黨委副書記陳偉學(xué)校把招聘較多單位吸納為就業(yè)理事單位，他們每年約招兩三成學(xué)生。[詳細(xì)]
• 北京科技大學(xué)黨委副書記謝輝為促進(jìn)就業(yè)，學(xué)校力爭(zhēng)提供更多就業(yè)信息，并對(duì)學(xué)院設(shè)考核指標(biāo)。[詳細(xì)]
• 蘭州大學(xué)黨委副書記鐘福國(guó)我們?yōu)閷W(xué)生指導(dǎo)就業(yè)理念時(shí)，也引導(dǎo)他們?cè)谖鞑康貐^(qū)發(fā)揮更大的作用。[詳細(xì)]
• 中國(guó)石油大學(xué)（北京）校長(zhǎng)張來斌學(xué)校專門把畢業(yè)生就業(yè)情況匯總成冊(cè)，方便用人單位了解學(xué)生的情況。[詳細(xì)]
• 對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)校長(zhǎng)施建軍應(yīng)創(chuàng)建區(qū)別于大眾化教育的人才培養(yǎng)，以就業(yè)質(zhì)量作為精品大學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。[詳細(xì)]
• 北大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任陳永利學(xué)生正處于職業(yè)發(fā)展過程中，先要考慮能力、志趣與崗位是否匹配。[詳細(xì)]
• 中國(guó)人事科學(xué)研究院院長(zhǎng)吳江中小微企業(yè)就業(yè)占城鎮(zhèn)就業(yè)80%以上，而大學(xué)生們不愿意去。[詳細(xì)]
• 麥可思研究院執(zhí)行院長(zhǎng)郭嬌半數(shù)大學(xué)生在少于300人的單位工作，這種用人需求短期內(nèi)不會(huì)變化。[詳細(xì)]
• 石家莊鐵道大學(xué)就業(yè)中心教師郭斌學(xué)校為促進(jìn)學(xué)生就業(yè)邀請(qǐng)大量企業(yè)來校招聘等服務(wù)。[詳細(xì)]
• 河北科技大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任大學(xué)生應(yīng)更多地讓自己的就業(yè)期望符合企業(yè)需求，避免眼高手低。[詳細(xì)]
• 石家莊鐵道大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心郭斌:大中型國(guó)企民企等多種就業(yè)渠道，為學(xué)生提供眾多就業(yè)機(jī)會(huì)和選擇。[詳細(xì)]
• 西南政法大學(xué)學(xué)工部副部長(zhǎng)馬丙合:西部職位相對(duì)空缺有利于西部學(xué)生就業(yè)，鼓勵(lì)大學(xué)生到基層就業(yè)。[詳細(xì)]