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　　“進(jìn)京指標(biāo)”

　　每年萬(wàn)人

　　本報(bào)訊(記者 賈曉燕)市人保局透露：當(dāng)前本市每年常規(guī)引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生總量已壓縮至1萬(wàn)人左右，是滿足發(fā)展需求的最低臨界值。

　　據(jù)了解，引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生是優(yōu)化本市從業(yè)人員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)的重要手段，但限于人口控制的壓力，無(wú)法得到全部滿足。如何在不改變引進(jìn)數(shù)量的前提下，不斷提高引進(jìn)畢業(yè)生的人員結(jié)構(gòu)，發(fā)揮最大效益，成為新的課題。

　　馬上就訪

　　本地生源就業(yè)率至少95%

　　據(jù)了解，本市高校畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)4年保持在95%以上。今年，市人保局、市教委將繼續(xù)與高校合作，確保本地生源就業(yè)率不低于95%，有就業(yè)意愿的本地家庭經(jīng)濟(jì)困難生源將全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　截至目前，北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心通過(guò)各種形式為畢業(yè)生組織了83場(chǎng)就業(yè)雙選會(huì)，參會(huì)用人單位達(dá)6799家，共為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位18.4萬(wàn)余個(gè)，服務(wù)參會(huì)畢業(yè)生12.8萬(wàn)余人次。針對(duì)民族類院校、郊區(qū)縣院校和就業(yè)市場(chǎng)相對(duì)薄弱的院校畢業(yè)生，本市舉辦了各類校園聯(lián)合雙選會(huì)38場(chǎng)，送就業(yè)崗位進(jìn)校園。同時(shí)，建立了高校畢業(yè)生生源信息發(fā)布機(jī)制。結(jié)合北京地區(qū)畢業(yè)研究生數(shù)量增長(zhǎng)的實(shí)際，還增加了研究生就業(yè)雙選會(huì)場(chǎng)次。

　　各高校也通過(guò)召開(kāi)供需見(jiàn)面會(huì)、校企合作、訂單培養(yǎng)等形式，維護(hù)并拓展就業(yè)市場(chǎng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，北京地區(qū)各高校共召開(kāi)校園大型雙選會(huì)398場(chǎng)，參會(huì)單位20749家，提供崗位323995個(gè)；舉辦用人單位宣講會(huì)6095場(chǎng)，參會(huì)單位11419家，提供崗位164217個(gè)，供需比超過(guò)2：1。

　　按照要求，各區(qū)縣要建立完善的北京生源高校畢業(yè)生實(shí)名制登記信息庫(kù)，通過(guò)就業(yè)服務(wù)、檔案管理、社保比對(duì)、入戶調(diào)查、電話跟蹤等形式，及時(shí)補(bǔ)充和更新畢業(yè)就業(yè)狀態(tài)。對(duì)實(shí)名登記的每一名未就業(yè)高校畢業(yè)生至少1次電話訪問(wèn)或家庭訪問(wèn)。